Решение:
Интеграция с Bitrix24, модульная сетка для разных типов устройств и оптимизация производительности.
Результат
Сокращение Time-to-task на 45% и рост вовлеченности сотрудников за счет выноса приоритетных сервисов.
Краткие вводные
Задача:
Пересобрать портал на основе реальных данных, внедрив рабочие сервисы в структуру ежедневного использования.
Редизайн главной страницы корпоративного портала «Aura»
  1. Гипотеза 1: Если вынести 5 самых популярных сервисов (справки, переговорки и т.д.) в «быстрый доступ», время совершения целевого действия сократится вдвое.
  2. Гипотеза 2: Интеграция задач из Bitrix24 на главную страницу повысит ежедневную возвращаемость сотрудников, так как портал станет рабочим хабом.
  3. Гипотеза 3: Облегчение веса страницы (отказ от тяжелой графики) решит проблему долгой загрузки на слабых ПК.

Формирование и проверка гипотез

  1. Ограниченный интернет: У большинства сотрудников на рабочих местах закрыт или сильно ограничен доступ во внешнюю сеть. Портал — это их основное окно в цифровую среду компании.
  2. Разнородное «железо»: От современных мониторов в офисе до старых ПК с низкой производительностью и информационных терминалов.
  3. Информационная слепота: Из-за обилия баннеров пользователи перестали замечать обновления.

Специфика среды:

Когда я приступила к проекту, портал представлял собой «визуальный хаос» в стиле старых медиа-ресурсов. Главная страница была перегружена новостями, которые сотрудники практически не читали, а действительно важные инструменты (заказ справок, бронирование, расписание) были спрятаны глубоко в навигации.

Проблема и контекст

После редизайна

Процесс и ключевые решения

  • Сервисный подход: Я внедрила блок «Быстрые действия» (иконки в верхней части). Теперь заказать справку или забронировать ресурс можно в один клик прямо с главной.
  • Рабочий контекст: Интегрировала модуль «Мои задачи» из Bitrix24. Теперь сотрудник видит свой план на день сразу при входе, что делает портал незаменимым инструментом.
  • Умная навигация: Весь вторичный контент я «увела» в сайдбар. Это позволило освободить центральную область под динамические виджеты (транспорт, события, задачи).
  • Техническая оптимизация: Чтобы портал «летал» даже при плохом соединении и на старом софте, я перевела все иконки в SVG, внедрила системные шрифты и использовала фиксированную сетку под ключевые разрешения.
  • UX-оптимизация: Оптимизирована шапка профиля: теперь уведомления и поиск доступны из любой точки страницы.
Я полностью пересмотрела информационную архитектуру. Главным принципом стала приоритизация пользы над информированием.
  1. Эффективность: Время на поиск документов и заказ внутренних услуг сократилось на 45%.
  2. Вовлеченность: Благодаря интеграции задач и актуального расписания транспорта, показатель DAU (ежедневные пользователи) вырос на 30%.
  3. Производительность: Скорость первичной отрисовки страницы на старых терминалах увеличилась в 1.5 раза за счет оптимизации ассетов.
  4. Доступность: Интерфейс стал одинаково удобным как для офисного монитора, так и для сенсорной стойки с разрешением 1280px.
Редизайн позволил превратить корпоративный сайт из «доски объявлений» в полноценную операционную систему для сотрудника.
Результат и измеримые эффекты
Портфолио
Разработка корпоративного раздела «Информирование предприятий»
Редизайн раздела "Сообщества" для корпоративных сотрудников
Разработка раздела "Корпоративный арбитраж"
Made on
Tilda